中建八一公司舉辦2023年第一期“淬火成鋼”項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)班
訪問(wèn)次數(shù) : 發(fā)布時(shí)間 :2024-03-12
4月20日-4月24日,公司2023年第一期“淬火成鋼”項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)班在中建八局人才發(fā)展中心(山東)舉辦。公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理牛化憲作專(zhuān)題授課。公司黨委副書(shū)記、工會(huì)主席聶麗出席結(jié)業(yè)式并做總結(jié)致辭。各二級(jí)單位項(xiàng)目經(jīng)理及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人共計(jì)70余人參加培訓(xùn)。
4月21日下午,?;瘧椧浴皳?dān)當(dāng)作為·實(shí)干有為,致力成為一名優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理者”為題進(jìn)行授課。
?;瘧椫赋?,面對(duì)國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)極大下行壓力,公司在以鐵軍文化為核心的系列文化譜系的支撐下,堅(jiān)持“敢打仗、能打仗、打勝仗”的信念,堅(jiān)定高質(zhì)量發(fā)展, 克服困難、逆勢(shì)上揚(yáng),以亮眼的成績(jī)持續(xù)擦亮中建八一品牌。項(xiàng)目經(jīng)理作為公司不可或缺的中堅(jiān)力量,是公司未來(lái)發(fā)展的動(dòng)力支撐。2023年,是學(xué)習(xí)黨的“二十大”精神的開(kāi)局之年,是公司實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃的攻堅(jiān)之年,同時(shí),公司高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)入深水區(qū),迫切需求進(jìn)一步鍛造出一支政治強(qiáng)、本領(lǐng)高、作風(fēng)硬、敢擔(dān)當(dāng)?shù)捻?xiàng)目經(jīng)理鐵軍,為公司的未來(lái)發(fā)展提供足夠的支撐。
針對(duì)“企業(yè)需要什么樣的項(xiàng)目經(jīng)理”這一問(wèn)題,牛化憲提出,要牢記“四個(gè)沒(méi)有”,掌握干好工作的正確方法;要躬身“捫心四問(wèn)”,做自我審視、自我剖析的項(xiàng)目經(jīng)理;要明確“四個(gè)定位”,做精于管理、善于經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目經(jīng)理;要聚焦“四座大山”,做攻堅(jiān)克難、攻城拔寨的項(xiàng)目經(jīng)理;要堅(jiān)守“四條底線”,做一身正氣、遵規(guī)謹(jǐn)行的項(xiàng)目經(jīng)理;要塑強(qiáng)“四種能力”,做全面發(fā)展、素質(zhì)強(qiáng)大的項(xiàng)目經(jīng)理;要謹(jǐn)記“四條建議”,做崇真尚實(shí)、陽(yáng)光向上的項(xiàng)目經(jīng)理,要有一個(gè)健康的身體、要有積極的心態(tài)、要有擔(dān)當(dāng)實(shí)干的作風(fēng)、要有忠誠(chéng)本分的堅(jiān)守。
本期培訓(xùn)為期三天半,根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理盤(pán)點(diǎn)測(cè)評(píng)報(bào)告,針對(duì)性選定短板弱項(xiàng)趨同群體,培訓(xùn)主題以?xún)r(jià)值創(chuàng)造為核心,重點(diǎn)抓精益管控、商務(wù)創(chuàng)效的能力提升。課程設(shè)計(jì)包括項(xiàng)目全過(guò)程價(jià)值創(chuàng)造精益管控;擔(dān)當(dāng)作為·實(shí)干有為,致力成為一名優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理者;EPC管理;項(xiàng)目經(jīng)理測(cè)評(píng)報(bào)告解讀;項(xiàng)目經(jīng)理綜合管理能力提升;商務(wù)案例研討及小組匯報(bào)等。本次培訓(xùn)充分結(jié)合教學(xué)案例,把項(xiàng)目典型問(wèn)題糅合在真實(shí)案例場(chǎng)景中,通過(guò)引導(dǎo)式、互動(dòng)式的學(xué)習(xí),提升學(xué)員對(duì)重點(diǎn)知識(shí)的理解與認(rèn)識(shí);開(kāi)設(shè)案例研討課程,立足于項(xiàng)目實(shí)際,尋找破局、解題的辦法;小組匯報(bào)求真務(wù)實(shí),匯報(bào)形式不設(shè)限,更加注重內(nèi)容及現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)。
培訓(xùn)沿襲往期環(huán)節(jié)設(shè)計(jì),通過(guò)身份轉(zhuǎn)換儀式、素質(zhì)拓展活動(dòng)、ORID卡填寫(xiě)、小組積分制考核、晨跑等環(huán)節(jié),保障學(xué)員學(xué)習(xí)狀態(tài),激發(fā)團(tuán)隊(duì)凝聚力與學(xué)習(xí)熱情,進(jìn)一步提升培訓(xùn)效果。
聶麗在結(jié)業(yè)式總結(jié)致辭上指出,本期培訓(xùn)班,培訓(xùn)主題高度聚焦,教學(xué)模式更加注重訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合,課程安排更加強(qiáng)調(diào)因材施教,內(nèi)容形式更加求真務(wù)實(shí)。結(jié)合本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況,提出三點(diǎn)要求:一是要學(xué)會(huì)學(xué)以致用、融入實(shí)踐;二是要主動(dòng)學(xué)習(xí)、深度思考;三是要真抓實(shí)干,執(zhí)行到位。