中建八一舉辦2023年第一期“薪火相傳”優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班
訪問(wèn)次數(shù) : 發(fā)布時(shí)間 :2024-03-12
7月6日-9日,公司2023年第一期“薪火相傳”優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班在中建八局人才發(fā)展中心(山東)順利結(jié)業(yè)。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)齊朋出席并進(jìn)行授課。黨委副書(shū)記、工會(huì)主席聶麗,總部相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人等參加結(jié)業(yè)儀式,59名公司優(yōu)秀年輕干部參加培訓(xùn)。
齊朋從公司發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、廉潔自律三個(gè)方面進(jìn)行授課,通過(guò)互動(dòng)問(wèn)答等形式引導(dǎo)學(xué)員深入思考、深化學(xué)習(xí)。齊朋首先帶領(lǐng)大家回顧了“十四五”期間公司所做的重要戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型舉措,并對(duì)“2+5”期間戰(zhàn)略發(fā)展思路進(jìn)行解讀,要求優(yōu)秀年輕干部系統(tǒng)、全面地了解公司戰(zhàn)略及其背后的邏輯,凝聚共識(shí)、力出一孔。
齊朋指出,今年是公司“兵改工”集體轉(zhuǎn)業(yè)40周年,厚重的歷史文化,是公司最寶貴的精神財(cái)富。優(yōu)秀年輕干部要善于從公司發(fā)展歷程中汲取智慧和力量,自覺(jué)當(dāng)好八一文化的傳承者、踐行者和捍衛(wèi)者。要以史為鑒,汲取奮進(jìn)力量;要以身作則,踐行八一性格;要以行踐知,推動(dòng)八大管理理念落地。
齊朋表示,當(dāng)前黨中央全面從嚴(yán)治黨縱深推進(jìn),公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜,優(yōu)秀年輕干部要深刻理解領(lǐng)會(huì)黨和國(guó)家反腐敗的高壓態(tài)勢(shì)、“零容忍”態(tài)度,時(shí)刻緊繃廉潔自律這根弦,要做到對(duì)黨忠誠(chéng),勇于創(chuàng)新,治企有方,興企有為,清正廉潔。
本期培訓(xùn)為期兩天半,課程設(shè)置“決策與溝通能力提升”“建筑業(yè)面臨的宏觀環(huán)境變化及發(fā)展趨勢(shì)”“廉潔教育”等相關(guān)內(nèi)容,幫助學(xué)員提升決策、溝通等領(lǐng)導(dǎo)力水平,引導(dǎo)學(xué)員了解行業(yè)變化趨勢(shì),領(lǐng)悟公司發(fā)展戰(zhàn)略及制定邏輯,時(shí)刻謹(jǐn)記廉潔自律,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
培訓(xùn)期間,通過(guò)小組研討、交流匯報(bào)等形式深化學(xué)員對(duì)于公司戰(zhàn)略文化的理解;采用小組積分制考核管理,激發(fā)團(tuán)隊(duì)凝聚力與學(xué)習(xí)熱情,進(jìn)一步提升培訓(xùn)效果。結(jié)業(yè)儀式上,根據(jù)小組積分及結(jié)業(yè)匯報(bào)得分評(píng)選出最佳展示獎(jiǎng)、金牌團(tuán)隊(duì)及明日之星。聶麗作總結(jié)講話,并為獲獎(jiǎng)學(xué)員頒獎(jiǎng)。